奖项设置

参选通知已寄发到各入围企业   具体奖项名称   详见奖项申报表格

为了继续贯彻落实党中央国务院、住建部有关“质量发展”、“中国建造”、“大国工匠精神”、“绿色建造”、“科技强国”“新型建筑工业化”等政策文件精神以及建筑业和经济发展的可持续发展部署要求。充分发挥品牌引领作用推动行业健康发展。经讨论，决定继续开展2023（第十六届）中国建设行业500强评选表彰活动，旨在全面筛选优秀企业，树立行业品牌标杆，为合作伙伴以及政府决策提供参考。

一、总体要求
1、贯彻落实党中央、国务院有关工程建设领域持续发展的部署要求，结合以推进行业供给侧结构性改革为主线，以推进行业产业现代化为抓手，以保障工程质量安全为核心，以优化工程建设市场环境为保障，旨在推动建造方式创新，着力提升工程建设企业核心竞争力。
2、充分体现坚持质量安全为本的经营理念，同时具有较强的履约能力，抗压能力，资源调动整合能力，同时企业社会口碑优良，在创新方面投入力度较大，对于工程建设领域发展具有较好的借鉴意义。
二、评选指标
1、企业资金实力：营业总收入、资产负债率、毛利率、净利率、金融授信等。
2、企业市场经营能力：新签合同额、完成产值、企业人员情况等。
3、创新能力：涵盖先进管理体系的构建；企业工法；参与行业标准制定以及其它企业知识产权等。
4、企业发展潜力：培训学习、人才建设体系等。
5、品牌影响：申报企业品牌在国内具有较高知名度，业绩持续处于领先地位，并具有一定的全国市场开拓能力。
6、社会责任：具有强烈的社会责任使命感，提升企业经济效益的同时，实现社会效益、生态效益协调发展。
三、评选流程
本次评选对全国各省市、自治区、直辖市范围内的优秀工程建设企业进行全面的盘点和筛选，以2007-2022年度为研究时间段，参考国家统计局、各地建设部门等公开数据，利用企查查、天眼查等企业基本情况查询工具，结合前15届评选申报数据指标，并对部分会员企业进行了走访调研，尽可能的全面甄选行业具有竞争力和诚信企业。在研究方法上，为增加严谨性，采用“建企联评测中心”的计算方法对各项指标进行加权计算。
500强企业评价各项指标加权占比分配
总资产（5%） 营业收入（10%） 完成产值（10%） 新签合同额（5%）
净利润（15%） 资产负债（15%） 企业所得税（10%） 增值税（10%）
企业工法及行标（5%） 专家评价（5%） 资质荣誉（10%） 
优秀及专业奖项评价各项指标加权占比分配
总资产（5%） 营业收入（5%） 完成产值（5%） 新签合同额（5%）
净利润（5%） 资产负债（5%） 企业所得税（5%） 行政处罚（15%）
企业工法及行标（10%） 资质荣誉（10%） 企业资信（20%） 专家评价（10%）
1、提名推荐：评委会提名、企业自荐（因调研未能尽全，企业可自荐申报）的方式接受申报；
2、提交材料：申报企业需要提交申请表、企业介绍、人物介绍、数据调研表等相关材料；
3、复核评审：对申请表进行量化复核，对数据指标进行综合审定，评委会召开评审小组会议进行讨论，最终确认是否获选。
4、受邀颁奖：通过审核，最终获选企业，将受到组委会的确认回执，办理参会手续，应邀参加榜单发布颁奖礼，现场颁发奖牌证书。
四、申报材料清单
1、申报表格填写完整并加盖公章并扫描；
2、企业介绍。要求：1000字左右（包含但不限于基本情况介绍，企业经营情况，发展思路，公司代表型工程等）；
3、企业LOGO图片，要求：图片清晰，白色或透明底，PNG、JPG格式均可；
4、企业宣传图片3-5张，要求：图片清晰，PNG、JPG格式均可；
5、企业2020-2022荣获过的荣誉证书或奖牌照片；企业工法或者参与的行业标准文件扫描件（没有可不提供）。
6、如需申报人物奖项，请提交人物介绍。要求：500字左右（包含但不限于个人履历，社会荣誉，人物个人宣传照1张）
7、如需申报项目奖项，请提交项目简介，施工合同（首页和最后盖章页），竣工合格文件，项目图片（设计图、效果图、实景图），如项目已获其它奖项，请发送荣誉奖牌照片。
8、企业宣传视频（选报），要求：视频清晰，MP4格式，时长不超过10分钟，视频大小在500MB以内。（没有可不提供）。
五、申报企业负面清单（有如下情况发生，取消本次申报）
1、违反国家法律、法规和技术标准。
2、违法发包、转包、违法分包、挂靠等行为，被主管部门通报的。
3、未按时足额缴纳工人劳动保障金并被主管部门通报批评处罚的。
4、年内所施工工程发生质量事故或拖欠农民工工资等不良现象。